Can Tho市労働組合連盟

これまで、Can Tho Cityの労働連盟には、合計138,855人のメンバーがいる892の草の根労働組合（草の根大学）があります。この図は、強力な労働力を代表する市労働連盟の活動の範囲と責任の大幅な拡大を示しています。

したがって、VGCLの執行委員会のメンバーであるLe Thi Suong Mai氏は、市のベトナム祖国正面委員会の副会長であり、Can Tho市労働連盟の議長を務めました。副大統領には、ル・コング・カン氏、トラン・ナゴック・マイ、トラン・トゥ・ニエンさんが含まれます。

スタッフが装置を合理化するだけでなく、スタッフの品質を向上させるという目標に向けて組織化され、再配置されているという事実は、各場所が強力な専門知識と高い責任感を持つ個人によって保持されることを保証します。

労働者と話して、VGCLの執行委員会のメンバーであるLe Thi Suong Mai氏、党委員会のメンバーであり、市のベトナム祖国正面委員会の副会長であり、Can Tho City Labor Federationの議長は、あらゆるレベルの労働組合職員が組織を急速に安定させ、活気に満ちた肯定的な精神で仕事に巻き込まれたと述べました。

今後、Can Tho市の労働連盟は、組織を統合して組織化するプロセスの後、多くの機会と課題に直面しています。組合員と労働者（宇宙、従業員）の勢力の増加により、拡大された管理分野により、市労働連盟は戦略的な運用志向を持たなければならない必要があります。

最優先のタスクは、代表者の質を向上させ、協力者と従業員の正当かつ正当な権利と利益を保護することです。それを行うために、市労働連盟は引き続き運用方法を改修し、定期的な対話を強化し、雇用主と集団を交渉します。同時に、宇宙の物質と精神的生活の世話をして、従業員は市労働連盟によって、労働組合、贈り物、奨学金などの実践的な支援プログラムで実施されます...

市の労働連盟は、各オブジェクト、従業員、労働組合の役人に適した明確なエミュレーション基準を構築し、同時に創造性と革新を奨励し、優れた成果を持つ集団と報酬を賞賛し、報酬を与え、生産性、品質、仕事の効率を改善するための強力な動機を生み出します。熟練した競争、イニシアチブ競技、技術的改善、文化的およびスポーツ活動は健全で競争力があり、実際の条件に従って、労働連盟によって組織化されます。

組合員を育成し、草の根労働組合を設立するという目標のために、市労働連合は、産業公園と産業クラスターのオンラインチャネルとダイレクトチャネルの両方を使用して、多様なコミュニケーションキャンペーンを通じてプロパガンダと擁護を促進します。組合員の発展と草の根草の根大学の設立は、労働組合組織の役割、機能、タスクを促進するために、草の根レベルで労働組合職員の建設とともに実施されます。

「新しい組織装置、熱狂的なスタッフ、明確なタスクのチームであるため、手配と統合後の缶の労働連盟は、彼らの使命においてより安定します。

ここでオリジナルを参照してください