ヴィンロン労働組合が幼い子供を育てる女性労働者を支援するモデルを発表
ヴィンロン - 労働組合は「愛を込めた場所」モデルを展開し、企業に「母と子」クラブを設立しました。
6月19日、バオティエン有限会社の労働組合は、「愛を込めた場所」モデルと「母と子」クラブの発足式を開催しました。ボー・ティ・トゥ・オアン省労働組合連盟副委員長とクラブの50人のメンバーが参加しました。
式典で、基礎労働組合執行委員会は、「母と子」クラブの設立決定を発表し、6人のメンバーからなる運営委員会を発足させました。基礎労働組合委員長は、クラブの運営委員長の役割を担うように割り当てられました。
この機会に、チャーヴィン産婦人科病院に勤務するボー・ミン・ティエン医師は、リプロダクティブヘルスケア、育児、母乳育児の利点に関する多くの実践的な知識を共有しました。
バオティエン有限会社の労働組合委員長であるファム・ティ・トゥ・キエウ女史によると、「母と子」クラブは、妊娠中または12ヶ月未満の子供を育てている女性組合員を集めて、健康管理と子育てに関する知識と経験を共有しています。
毎月、基礎労働組合は病院や医療センターと協力して、妊娠中の女性労働者に生殖に関する健康相談、育児、産科専門医の診察を実施しています。同時に、困難な状況にある組合員に牛乳、おむつ、または「出産用パック」の支援を呼びかけています。
「愛を込めて」モデルについては、基礎労働組合は、女性労働者が勤務時間中に牛乳を保管するためのプライベートで清潔な空間を作り出すために、企業に搾乳・貯蔵室を配置しています。
このモデルは、母親が仕事に戻った後も母乳の供給を維持するのに役立つだけでなく、幼い子供たちの栄養を確保し、女性労働者が安心して仕事に取り組み、企業に長く定着するのに役立ちます。
「愛を込めて」モデルと「母と子」クラブの展開は、女性労働者の活動の内容と方法を革新し、女性組合員と労働者のケアの効果を高めるための実践的な活動です。
