国会議長:幹部評価は実質的かつ公正でなければならず、形式主義を避ける

5月27日、ハノイで、政治局委員、国会議長のチャン・タイン・マン氏(政治局第11検査・監督団団長)が、中央党機関党委員会常務委員会での検査結果報告書草案(第2期)を承認する会議を主宰しました。

中央党機関党委員会常務委員会に対する検査結果は、地方自治体の2段階の運営における機関、部門、地方自治体の指導、指示、組織、活動など、いくつかの主要な内容についてです。

指導、指示、組織的実施の仕事は、党第14回大会の決議に従い、2026年から2030年の期間の成長目標を10%以上確保することを目的としています。

第11検査・監督団を代表して、チャン・タイン・マン国会議長は、中央党機関党委員会常務委員会が過去に達成した成果を高く評価しました。

その中には、組織機構の再編、2段階の地方自治体モデルの運営に関する助言が含まれており、迅速、同期、体系的に展開されています。規則、規制を積極的に見直し、修正し、組織機構を合理化、効率化、有効性、効率性の方向に再編します。

国会議長はまた、今後、助言任務のプレッシャーが非常に大きく、高い進捗が求められる一方で、一部の地域ではデジタル変革に関する専門職員と質の高い人材が不足しているなど、注意すべきいくつかの問題がまだあると指摘しました。

二桁成長目標への貢献量化は依然として困難であり、測定基準と明確なアウトプットがありません。デジタルトランスフォーメーションは均一ではなく、共有および相互接続されたデータが十分に形成されていません。

党組織と党員の評価と分類の作業は、政治的任務と責任者の責任に関連付けて、より実質的である必要があります。

今後、国会議長は、党の主要な政策を深く理解し、効果的に実施し続けることを提案しました。中央委員会の戦略的諮問センターとしての役割を強力に発揮します。

戦略的助言活動の質を向上させ、中央委員会の決議、結論、規制、大規模プロジェクトが、真に戦略的ビジョンを持ち、現実的で、実現可能で、同期が取れており、実際の効果を測定できることを保証します。

助言活動は、国の迅速かつ持続可能な発展の要請に密接に従う必要があります。科学技術、イノベーション、デジタルトランスフォーメーション、人工知能、および質の高い人材育成を主要な成長エンジンとします。

中央レベル、省レベル、コミューンレベルの3段階政府モデルを効果的に配置し、運用するための具体的な解決策を引き続き講じる必要があります。今後の実施の実践的な予備的まとめと評価に役立ちます。

国会議長はまた、中央党機関の党委員会に対し、デジタルトランスフォーメーション、行政改革、リーダーシップの方法とデジタル環境での仕事のやり方の革新において引き続き先頭に立つよう要請しました。

組織機構を合理化、効率化、有効性、効率性の方向に継続的に見直し、完成させます。回避、押し付け合い、控えめな仕事の状況を断固として克服します。同時に、検査と監督の質を革新し、向上させ続ける必要があります。規律と秩序を強化します。任務の遂行結果に関連する定期的な監督を強化します。幹部の自己批判と評価は、実質的、客観的、公正でなければなりません。形式主義、遠慮、平均主義を避けます。

中央党機関党委員会常務委員会を代表して、政治局委員、書記局常任委員のチャン・カム・トゥー氏は、指導と指示において、引き続き努力し、決意し、より断固として取り組むことを断言しました。修正と克服のための制限事項を率直に指摘しました。

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