労働者の健康管理、職業病予防に関する研修

ベトナム労働総同盟法政策・労働関係委員会の代表は、最近、工業化、近代化、国際統合の時代における労働安全衛生活動の推進に関する党中央委員会書記部の2013年9月18日付指令第29-CT/TWの10年間の実施状況を総括・評価した結果、労働安全衛生活動は一定の成果を上げ、労働者の健康保護と職業病予防に貢献したと述べました。

しかし、実際には、多くの組織、個人、雇用主が、労働安全衛生、労働者の健康管理、職業病予防に関する法律の規定を十分に遵守していない状況があります。特に、工業団地、輸出加工区における労働者の生殖と栄養の問題です。

研修プログラムは、労働者の健康管理、健康増進、職場での健康的なライフスタイル、職業病の予防と対策に関する労働組合幹部に必要な知識とスキルを提供することを目的としています。

4月22日から24日までの間に、50人以上の代表が5つの専門分野で研修を受けました。安全な生殖および性に関する健康管理の指導、栄養と運動の指導、職場での主体的な健康管理、職場での労働者の精神的な健康管理、労働条件の改善、労働者の健康管理、職業病予防、労働条件の分類、重労働、有害労働、危険労働の分類。

研修プログラムは、ベトナム労働総同盟の2025年労働者月間(労働安全衛生に関する行動月間)に向けた一連の活動の一環です。これは、政府の2020年5月20日付決定第659/QD-TTg号に基づく2020年から2030年までの職業病のケア、改善、予防プログラムを具体化する活動でもあります。

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