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ロックソン工業団地(B'Lao区)の労働者が9月12日に中秋節の贈り物を受け取る。写真:フック・カイン
ロックソン工業団地(B'Lao区)の労働者が9月12日に中秋節の贈り物を受け取る。写真:フック・カイン

労働組合がB'Laoの組合員と労働者のために中秋節の世話をする

Phúc Khánh (báo lao động) 14/09/2026 15:01 (GMT+7)

ラムドン - B'Lao区の1,700人以上の組合員と労働者が月餅を贈られ、連携活動に参加しました。

9月14日、ラムドン省B'Lao区労働組合のライ・ティ・タイン・フオン委員長は、区労働組合が地域内の基礎労働組合と協力して、2026年の中秋節の機会に組合員と労働者をケアするための多くの活動を実施していると述べました。

Công đoàn cơ sở Công ty TNHH May mặc First Team Việt Nam trao tặng quà Trung thu cho đoàn viên, người lao động. Ảnh chụp ngày 13.9 (Ảnh: Phúc Khánh)
ファーストチームベトナム縫製有限会社の労働組合が、組合員と労働者に中秋節の贈り物を贈呈。9月13日撮影(写真:フック・カイン)

9月9日から13日まで、区労働組合は、B'Laofood株式会社労働組合、タンタインナム輸出入有限会社労働組合、ファーストチームベトナム縫製有限会社支店労働組合と協力して、労働者に月餅を贈呈しました。

その中で、B'Laofood株式会社の労働組合は、470人の組合員と労働者に月餅を贈呈し、総額9400万ドンでした。

Đoàn viên, người lao động tại phường B'Lao nhận quà trung thu. Ảnh chụp ngày 12.9. Ảnh: Phúc Khánh
B'Lao区の組合員と労働者が中秋節の贈り物を受け取る。9月12日撮影。写真:フック・カイン

タンタインナム輸出入有限会社の労働組合は、67人の組合員に67箱のパンを贈呈しました。

First Team Vietnam Garment Co., Ltd.支店の労働組合支部では、1,170人の組合員と労働者が、総額3億460万ドン以上の1,170箱の月餅を贈られました。

Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần B’Laofood trao bánh Trung thu cho 470 đoàn viên, người lao động. Ảnh: Phúc Khánh
B'Laofood株式会社の労働組合が470人の組合員と労働者に月餅を贈呈。写真は9月12日撮影。写真:フック・カイン

現在までに、3つの事業所で合計1,707人の組合員と労働者が月餅を受け取り、総額は3億9,860万ドンを超えました。

贈り物の贈呈に加えて、B'Lao区労働組合は、基礎労働組合と協力して、組合員と労働者の団結と結束の雰囲気を作り出すために、多くのスポーツ活動や労働組合の食事会を開催しました。

Người lao động Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Thương phẩm Atlantic Việt Nam tổ chức hội thao với 3 môn gồm chạy việt dã, kéo co, bóng đá, kết hợp bữa cơm Công đoàn cho người lao động. Ảnh: Thanh Phương
アトランティック・ベトナム貿易有限会社の労働者が労働組合の食事を共に楽しむ。写真は9月12日撮影。写真:タイン・フオン

アトランティック・ベトナム貿易有限会社の労働組合は、クロスカントリーランニング、綱引き、サッカーの3種目でスポーツ大会を開催し、労働者のための労働組合の食事を組み合わせました。

B'Laofood株式会社では、労働組合が2026年女子サッカー大会を開催し、同社の各部門、部署から6チームが参加しました。

Đoàn viên, người lao động Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Thương phẩm Atlantic Việt Nam tham gia các hoạt động thể thao. Ảnh: Phúc Khánh
アトランティック・ベトナム貿易有限会社の労働組合員、労働者がスポーツ活動に参加しています。写真は9月12日撮影。写真:フック・カイン

活動は遊び場を作り、女性組合員、労働者が交流し、健康を増進し、団結精神を高めるのに役立ちます。

B'Lao区労働組合によると、中秋節の活動は物質的な価値をもたらすだけでなく、労働組合組織が組合員や労働者に関心を持ち、同行していることを示しています。団結力があり、積極的で、思いやりのある職場環境の構築に貢献しています。

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